Descrizione
CARREFOUR
Il gruppo Carrefour, con una cifra affari pari a 5,26 mld euro nel 2018, opera in Italia con oltre 1000 pdv tra Ipermercati, supermercati Carrefour Market, punti vendita di prossimità Carrefour Express e Cash & Carry.
Presente in 18 regioni e che impiega in Italia oltre 18.000 collaboratori.
Aperti 160 nuovi pdv tra il 2016 ed il 2108 con crescita di corrispettivi stesso periodo di +5,4% in Carrefour Express e di + 10% in Carrefour Market
Act for Food è il programma mondiale Carrefour a favore di un alimentazione sana e rispettosa.
Solution to Pay Less, si affianca ad Act for Food per offrire ai clienti “più risparmio per tutti” offrendo prodotti di qualità al miglior prezzo.
COSA OFFRIAMO
Carrefour garantisce un affiancamento costante, ma assicura anche un ampio potere decisionale, che permette di avere l’indipendenza necessaria per costruire il proprio progetto ed il proprio successo.
Programma Payback come carta fedeltà per accumulare punti convertibili in premi e buoni spesa.
Piani commerciali con volantini ogni 14 giorni. Attivabili inoltre diverse dinamiche promo ( sconto 10% universitari, over 60, Spendi&Riprendi il 20% su totale spesa, punti extra domenicali, etc..).
Offerta di diversi format commerciali, studio e progettazione layout, realizzazione business plan ad hoc. Possibilità di prendere un pdv in affitto di ramo d’azienda o aprirne uno di proprietà
Quattro i Format commerciali per Crf Market ( Attrazione, Urbano, Gourmet, Rurale).
Altrettanti per Crf Express ( Attrazione, Urbano, Forte Flusso, Urban Life e Eat&Shop).
Brand esclusivi ( Terre d’Italia, Selection Crf, Carrefour, Crf Bio, Filiera Qualità, Crf Veg, Crf No Gluten, Crf Informa, Les Cosmetiques, Crf Baby, Crf Kids, Reflets de France).
In fase iniziale: formazione accessibile e gratuita, sia manageriale che con training on the job, supporto di un tutor, programmi di aggiornamento continui.
Accordi con istituti di credito e società di assicurazione, servizi di contabilità, pay roll e controllo di gestione. Supporto di capi area, tecnici di mestiere e gestione disply.
Aiuto nella gestione strategica grazie a documenti di reportistica e consulenza per il monitoraggio dei Kpi gestionali.
Analisi di geomarketing, positioning e monitoraggio della concorrenza.
COSA CERCHIAMO:
Superficie media del punto vendita: Express ( finoa 500mq) Market (oltre 500 mq)
Ubicazione ottimale: centri urbani con forte flusso pedonale per Express e per Market con forte passaggio sia pedonale che automobilistico ( meglio se parcheggio)
Esperienza nel settore: preferenziale ma non indispensabile ( previsto piano formativo)
Personale richiesto (compreso il titolare): da 4/5 persone per Express
da 10/15 persone per market
Investimento iniziale: DA 100K
Fatturato medio annuo: circa 1,5 Milioni di Euro
Dati 2019*
COSA CHIEDIAMO:
Fee d’ingresso:
0
Royalties:
0
Durata contratto:
un anno rinnovabile tacitamente per affitto azienda
5 anni nel caso di franchising puro
Dati 2019*
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